什么是SIS ERP ONLINE解决方案?
SIS ERP Online是由S.I.S越南股份公司开发的基于网页的ERP系统,凭借超过5,000个已完成项目的经验积累而打造。
凭借灵活的运营方式及随时随地的互联网连接——不再受限于服务器、工作站或用户数量——SIS ERP Online已成为众多企业高效、安全的管理中心。
SIS ERP Online目前主要围绕3个核心模块开发:客户管理、人力资源与薪资管理,以及任务管理。这些构成了帮助企业可持续运营的核心支柱。
借助SIS ERP Online,我们还可以根据用户需求"量身定制"生产管理、销售管理、采购管理、股东管理等更多模块,以更好地贴合每个企业的行业特点和规模。SIS ERP Online完全基于在线平台构建,实现速度、及时性和绝对的数据安全。

企业何时应选择SIS ERP ONLINE
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- 当企业面临诸多管理挑战时:
部门之间流程手动、低效。难以满足客户需求和期望。此外,还面临数据管理困难、业务规模扩展困难等诸多挑战……
SIS ERP Online在完全在线的平台上满足企业的全面管理需求。这有助于企业增强竞争力,摆脱耗费人力且风险重重的手动管理方式。
- 当初始投资预算有限时:
SIS ERP Online无需在服务器基础设施和软件上进行大额前期投资。相反,企业可以按使用量付费或按月订阅的方式付款。这适合财务资源有限,或希望将IT成本分摊到不同时期而非一次性大额投资的企业。
- 当企业希望灵活性和可扩展性时:
SIS ERP Online可根据企业需求的变化,灵活扩大或缩减使用规模。企业可以轻松增减用户数量,或添加、移除功能。
- 满足远程访问和移动办公需求:
SIS ERP Online让用户只需连接互联网,即可从多种设备访问系统。这为远程或外出办公的员工提供支持,同时提升灵活性和工作绩效。
- 需要简便的管理和维护支持时:
SIS ERP Online让企业无需自行管理和维护软件基础设施。这使企业能够专注于核心业务运营,而无需担心软件管理事务。

适合以下企业和组织模式的特点
SIS ERP ONLINE

中小企业(SME)
- 部署成本低,易于定制,适合组织规模和架构较为简单的企业。
- 节省成本:降低人力、文书及存储相关成本。
- 提升生产效率:流程自动化,减少手动作业耗时。
- 改善管理:标准化的管理模式,全面掌握企业整体情况,助力做出更精准的决策。
- 灵活可定制:可根据企业需求轻松定制和扩展系统。
- 适用企业类型包括:中小型制造企业、贸易公司、服务提供商、初创企业等。

母子公司、多分支机构企业
- 集中管理,信息快速共享,分支机构之间协作,提升运营效率。从中心节点管理整个系统,让各分支机构能够访问和更新共享信息。
- 数据同步:确保数据的准确性和一致性。
- 加强管控:有效监控各分支机构的经营状况。
- 财务报表合并完整、准确、便捷。
- 适用企业包括:连锁零售、餐厅、酒店等。

有远程办公需求的企业
- 随时随地办公:只需联网设备即可访问系统。
- 高效协作:共享信息和文档,实现团队在线协同办公。
- 更高灵活性:适应新的工作模式。
- 适合拥有自由职业员工及国际合作项目的公司,符合不断变化的工作环境实际情况。
- 功能支持:支持远程员工,通过系统与客户建立联系,进行产品开发、在线团队协作,以及开展线上营销活动。
多设备使用体验
SIS ERP Online设计灵活可定制,只需联网即可在任何机器配置或设备上使用。数据录入快速、管理高效,界面简洁易懂,适合每一位用户使用。
SIS ERP ONLINE
➔ 提升使用性能
强大的查询工具实现数据的快速处理和展示。实时报表性能针对不同屏幕尺寸和设备配置进行了优化。
➔ 优化的多设备体验
UI/UX组件无缝集成到视图、报表和列表中,便于处理大规模数据集。在任何联网设备上,体验同样快速高效。
➔ 直观的报表与预测工具
集成的BI报表工具全面呈现企业运营情况——过去、现在及未来预测。内置PDF导出功能。可将所有报表保存至Google Drive,或下载到电脑。

SIS ERP ONLINE
- 订单管理:记录销售订单、录入销售订单和销售发票、跟踪发货状态、管理退货、销售漏斗——从报价到交付全程履约订单,管理出口订单,预估成本和交货时间,并根据销售数据自动生成订单。
- 多渠道及定价政策管理:直接连接并管理来自电商平台的订单,支持多渠道销售(从不同销售渠道导入销售订单),管理不同的定价政策及分级定价。
- 客户关系管理:管理客户联系信息、客户及销售报表。
- 报价与合同管理:将报价单转换为合同。

- 人力资源规划,包括:人力规划、实际与计划人力对比、岗位说明书、工作协调图,以及系统级KPI更新。
- 招聘管理: 人力需求规划、招聘计划、候选人档案管理,以及招聘统计与分析报表。
- 培训管理:安排培训计划、详细培训方案、培训统计报表,将实际培训量与计划和要求进行对比,并进行同期比较。
- 人事管理:管理人事档案、分析与汇总报表(试用期员工、正式员工、劳动合同、季节性员工、休假员工及其他外包劳务)。
- 考勤与薪资管理:从考勤机获取数据,或直接在SIS ERP Online或应用程序上录入,另可从工人机台获取产量统计(用于计件工资)。可采用多种方式计算薪资:日薪、计件工资、产品组费率、班组计件、销售提成或固定费用支付。
- 个人所得税与社会保险:关联模块自动过账工资支付、津贴、保险、个人所得税,以及按部门分摊的薪资成本至不同成本项目。API集成可直接将个人所得税申报和结算数据导出至HTKK税务系统。


- 创建并分配任务:创建详细任务,明确工作说明、截止日期和负责人。灵活分配,可根据工作性质分配给个人或团队。
- 跟踪任务进度:更新状态并跟踪任务每个完成阶段。详细的任务执行进度报表。
- 资源管理:合理分配资源并识别冲突:发现资源分配中的冲突。优化资源利用,确保资源使用效率最大化。
- 时间管理:详细规划每项任务和项目。跟踪执行时间,记录每项任务的实际耗时。任务临近截止日期时发出提醒。
- 系统推送通知:支持沟通与任务分配,即时、快速、集中地接收通知。精简管理步骤和流程,为各部门节省大量时间。


效益
SIS ERP ONLINE

随时随地访问

部署及维护成本低

易于使用和管理

易于集成

高度可定制且安全

节省时间和人力
常见问题解答
- 第1步:调研与分析
- 第2步:方案与报价提议
- 第3步:签订经济合同
- 第4步:项目实施
- 企业规模:企业规模越大、涉及的用户和数据越多,成本越高。
- 行业类型:每个行业都有各自的ERP需求,导致定制成本各不相同。
- 系统复杂度:ERP系统越复杂,需要与多个其他软件系统集成,成本就越高。
- 所选模块:企业只需购买所需的模块,有助于节省成本。
- 配套服务:包括咨询、培训、维护成本等。
- 提升数据连续性和准确性
- 增强自动化能力
- 提升管理效率
- 改善客户体验
- 优化供应链
- 增强竞争力
- 复杂性:集成不同系统需要深厚的专业知识和经验。
- 成本:集成系统的部署和维护成本可能较高。
- 时间:集成过程可能耗费大量时间。
- 兼容性:并非所有系统都能轻松相互集成。
- 食品饮料行业专属ERP
- 包装制造行业专属ERP
- 贸易分销行业专属ERP
- 医药生产行业专属ERP
- 塑料生产行业专属ERP
- 铝材及金属板材行业专属ERP
- 贸易分销企业专属ERP
- 洗涤服务行业专属ERP
- 票务服务行业专属ERP
- 美容美发与Spa行业专属ERP
- 汽车维修管理专属ERP
- 以及众多其他行业……
- 访问管理:明确的权限分级、强密码、多重身份验证
- 数据加密:静态数据加密及传输数据加密
- 数据备份:定期备份,多地存储副本
- 软件更新:定期更新,使用防病毒软件
- 防火墙:阻止外部攻击
- 监控与报告:跟踪系统活动,生成安全事件报告
- 员工培训:提升网络安全意识,指导安全使用系统的方法
